全市老干部工作会议讲话

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过去一年，全市老干部工作部门深入学习贯彻__关于老干部工作的重要论述，坚持党建引领，通过构建“蒙城银辉”党建品牌体系，带动各项工作全面进步、全面过硬，得到省局高度肯定，蒙城在全省老干部局长会上作了典型发言。

一是坚持政治铸魂，党建工作强力开局。紧紧围绕学习宣传贯彻_xx大精神主线，以“小切口”做好离退休干部党建“大文章”，谋划“银辉红擎”初心驿站、“银辉簇绿”拥军优属等系列党建品牌，打造共享式离退休干部党建阵地，推出“点单式”党建服务，以不同层次、不同领域特色品牌为支撑，组织老同志聚焦“学、讲、研、为”扎实开展主题教育，最大程度汇聚“银发”力量，持续提升我市离退休干部党建工作标准化规范化水平。自去年以来，中组部老干部局x次刊发了我市相关经验。

二是坚持价值取向，作用发挥承接有序。坚持围绕中心、服务大局，组织老同志深入开展理论宣讲、农技下乡、爱心助农等活动；依托老干部文明城市调研团，组织老同志积极参与基层红色治理，影响和带动更多离退休干部以不同形式助力全市中心工作，其经验做法被中组部老干部局《老干部工作情况交流》专题刊发，被《中国老年报》、《我省日报》、我省电视台等媒体广泛报道。加大对老干部集体和个人典型的挖掘培养宣传力度，去年以来，被各级媒体宣传报道x余次，荣获《中国老年报》2023年度离退休干部宣传工作优秀单位。

三是坚持精准精细，服务保障合而有力。建立“135”工作机制，“一人一档”精准掌握离休干部基本情况，“三张清单”有效解除离休干部后顾之忧，“五项服务”精心打造离休干部保障网络。聚焦老干部需求编印《离退休干部服务手册》，进一步推动服务管理规范化、精准化水平。探索利用文艺馆、体育馆、社区等相关资源，实现老同志就近学习活动。以关注中组部老干部局“离退休干部工作”公众号为抓手推动信息化建设，通过同志们的共同努力，关注率由倒数跃升至全省前列。

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