街道新任领导班子集体谈话会讲话

各类讲话

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一、提高政治站位,以“国之大者”的胸怀扛起使命担当

政治站位决定工作格局,思想高度决定行动力度。作为街道领导班子成员,必须始终胸怀“国之大者”,把街道工作放在党和国家事业全局性谋划推进。

第一,要深刻领会“街道是党执政大厦的地基”这一战略定位。街道是党和政府联系群众的“最后一公里”,是基层治理的“神经末梢”。我们的工作成效,直接关系到_执政根基是否稳固,关系到群众的获得感、幸福感、安全感是否增强。近年来,从疫情防控到文明创建,从老旧小区改造到矛盾纠纷化解,街道干部始终冲锋在前、坚守一线,用实际行动诠释了“人民至上”的理念。新班子要继承和发扬这一优良传统,把“地基”筑得更牢、把“末梢”理得更顺,让党旗在基层一线高高飘扬。

第二,要准确把握“街道是服务群众的主阵地”这一职责使命。街道工作千头万绪,但归根结底是为了群众。群众的“急难愁盼”就是我们工作的“风向标”。当前,群众对教育、医疗、养老、环境等方面的需求日益增长,对公平正义、社会安全、文化生活的期待越来越高。新班子要始终把群众满意作为第一标准,把群众需求作为第一选择,把群众利益作为第一考虑。在老旧小区加装电梯时,是否充分听取了低楼层居民的意见?在推进垃圾分类时,是否为老年人提供了便利措施?在处理信访问题时,是否做到了“案结事了、事心双解”?这些细节,考验的是我们的政治站位,彰显的是我们的为民情怀。

第三,要主动融入“街道是城市治理的主战场”这一发展大局。随着城市化进程加快,街道治理的复杂性和挑战性日益凸显。从流动人口管理到安全隐患排查,从商圈经济培育到社区文化建设,每一项工作都关乎城市运行效率和居民生活质量。新班子要树立“全周期管理”意识,坚持系统思维、法治思维、创新思维,推动街道治理从“被动应对”向“主动作为”转变,从“粗放管理”向“精细治理”升级。特别是在智慧社区建设、15分钟生活圈打造、物业矛盾化解等领域,要敢于先行先试,形成可复制、可推广的经验。

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