心得体会：《黑神话：悟空》的爆火给公职人员的启示

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（二）保持敬业精神，精益求精。《黑神话：悟空》能够成为现象级游戏，与制作团队精益求精的敬业精神密不可分。他们为了打造出最好的游戏体验，不惜投入巨资，反复打磨每一个细节。即便在游戏即将发售之际，团队仍在不舍昼夜地修复bug、优化文案。这种追求卓越的精神值得每一位公职人员学习。我们要时刻牢记“人民公仆”的身份，不断提升专业能力，用心用情用力做好本职工作。要珍惜每一次为民服务的机会，从细微处着眼，将工作做细做实，努力为群众办实事、解难题，以实际行动赢得群众的信任和认可。

（三）保持定力，久久为功。《黑神话：悟空》的成功并非一蹴而就，而是团队六年如一日埋头苦干的结果。在这个过程中，他们经历了无数质疑和挑战，但始终保持定力，坚持自己的目标和理想。这种久久为功的精神同样值得公职人员学习。当前，我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期，各项工作任务艰巨繁重。作为公职人员，我们要有功成不必在我的精神境界，保持战略定力，不为暂时的困难所动摇，不为短期的利益所诱惑。要坚持问题导向，聚焦重点难点，一步一个脚印地推进各项工作，以恒心和毅力赢得事业的成功。

二、勇于开拓创新，在变革浪潮中引领新发展

《黑神话：悟空》的成功，是创新精神的胜利。这款游戏在技术、美术、剧情等多个方面都实现了突破，为中国游戏产业树立了新的标杆。作为公职人员，我们同样应该坚持创新精神，推动工作高质量发展。

（一）勇于突破固有思维模式。《黑神话：悟空》之所以能够成功，一个重要原因是团队敢于打破常规，突破固有思维模式。他们不满足于简单模仿国外游戏，而是立足中国传统文化，创造出独具特色的游戏世界。这种创新精神值得公职人员学习。在工作中，我们要善于跳出条条框框的限制，以开放包容的心态接纳新事物、新观点。要善于运用辩证思维、系统思维、创新思维来分析问题、解决问题，不断突破思维定势和路径依赖，为工作注入新的活力。

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