公司党委一季度宣传思想文化工作总结

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（二）思想工作“用情”，汇聚温暖厚重“正能量”。公司党委把为职工办实事作为职工思想工作的重要抓手，推动宣传思想文化工作落地落细。一是解决急难愁盼。结合职工思想动态分析工作，征求职工意见建议，连续3年制定印发并推动落实《为职工办实事工作清单》。今年以来，确定为职工办实事清单34项，制定落实举措52项，季度通报每项办实事工作进展，以“为职工办实事”激发形成干事创业攻坚合力。二是做实“三项行动”。紧密结合基建期工作实际，聚焦职工基础保障，深化营养食堂、绿化美化环境、职工文体活动“三项行动”。大力推进“职工之家”建设，建设职工书屋、篮球场、羽毛球场、健身房、台球室、乒乓球室、网球场等活动阵地，因地制宜打造文化活动场所，为职工群众创造良好的生产生活环境。三是健全保障机制。建立“我为群众办实事”长效机制，深化民主管理，创新职位序列晋升、协调子女入学就医、建立补充医疗、开通幸福班车、设立企业年金、倡导快乐运动、开展送医进企，一件件实事鼓舞人心，获得市产业工人队伍建设改革试点单位、市“幸福企业”试点单位。

（三）融入中心“赋能”，书写协同共进“大文章”。公司党委深入学习贯彻_文化思想，着力践行集团奋进文化，以宣传思想文化工作助力高质量发展。一是助力重点任务。年初结合工程节点，制定宣传工作重点任务清单和宣传“大文章”计划，把握宣传工作重点，突出整体工作实效。将工程建设与新闻宣传同计划、同部署、同推进，在倒送厂用电、锅炉水压试验、主机设备就位、两套机组并网等重大节点制定专题宣传方案，壮大品牌影响力。二是强化地企联动。加强与人民日报、央视新闻、南方工报、日报社、广播电视台等各级主流媒体沟通，推动新闻宣传工作选题协作联动，地方各级主流媒体到企业专题采访10余次，在人民日报客户端、学习强国、触电新闻、南方+、电视台等发表公司宣传类文章、专题采访视频20余篇，有效弘扬传播履职担当良好形象。三是筑牢舆论阵地。建设投用公司企业文化展厅，党建、安全、创新、纪检工作宣传长廊，展示亮点工作，全方位宣贯和践行集团奋进文化。完善公司新闻宣传三级网络，各部门、班组确定宣传员，发展壮大新媒体“小编”队伍，为开展宣传工作提供人才和智力支撑。

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