乡镇党委书记年度各项工作述职报告

述职述廉

……(开头部分已省略341字)

(二)聚焦主责主业,持续夯实基层组织基础。一是以“程序标准”为关键,严把发展党员入口关。在发展党员程序上,坚持“3512”工作法,全年发展党员x名。以排查整顿农村发展党员违规违纪问题为契机,对x余名农牧民党员档案进行核查清理,清查出不合规档案x份,提醒谈话x人次;二是以“主题党日”为载体,多元化开展党内活动。结合“三会一课”、“我为群众办实事”等要求,组织镇村两级党员按要求开展党内活动,通过开展党员线上线下相结合模式集中学习_、省、州、县委最新讲话和批示指示,志愿服务活动等方式加强党员教育管理。今年来共组织党员集中学习x场次、开展志愿服务x场次;三是以“宣传贯彻”为重点。掀起学习大热潮。以学习好、宣传好、贯彻好__精神为政治任务,同省州县党代会会议精神相结合。制定落实党委中心组学习计划,迅速在全镇范围内掀起学习宣传贯彻__精神的热潮,组织理论学习中心组成员集体研讨学习x次、形成心得体会及研讨材料x份。组织党员、群众参加集中宣讲“_”达x场次,覆盖人数达x余人。

(三)聚焦政治引领,加强_各项建设。一是严抓作风建设。依托“作风建设年”、“增信心、强担当、守规矩、严纪律、转作风、提能力”专题实践活动和干部作风整顿工作部署会。对标_八项规定、省州县委系列规定,充分运用监督执纪“四种形态”,从严执纪审查、规范线索处置,今年以来共受理群众投诉x件,x件已办结,x件正在有序推进中,群众满意率达100%;二是严抓思想建设。严格落实意识形态工作责任制,牢牢把握意识形态工作的领导权和主动权。紧扣“铸牢中华民族共同体意识”这条主线,围绕_来川视察重要指示精神和_、省州系列全会精神,结合“咔哒时间”和延媒“头条工程”,做实做细重大宣传、专题宣传、红色宣传,切实把_理论飞入寻常百姓家

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公司员工待岗管理办法(附待岗审批表、通知书)

为进一步加强企业管理,促进员工爱岗敬业,优胜劣汰,提高工作效率,逐步建立和完善能上能下、能进能出的市场化用人机制,优化员工队伍结构,促进员工合理流动,充分调动在岗员工的积极性,维护企业高质量发展,结合公司实际,特制定本办法。

2025年“党建+”工作模式要点(10条)

深化新思想教育,每月开展至少一次专题学习研讨活动,邀请专家深度解读,确保干部对新思想有全面、准确的理解。建立党员思想动态监测机制,每季度通过问卷调查、座谈会等形式进行思想状况分析,及时发现并解决党员思想上的困惑和问题。利用新媒体平台,推送生动有趣的思政学习内容,增强学习的吸引力和实效性。

市直单位作风建设学习教育查摆问题清单(六个方面共18条)

虽然对中央八项规定精神有一定的了解,但在学习过程中,往往侧重于表面的条款记忆,缺乏对其背后深刻内涵和重大意义的深入思考。例如,在学习关于加强党的作风建设、密切党同人民群众血肉联系的相关内容时,没有从历史和现实的角度去分析其重要性,只是机械地接受,没有真正将其融入到自己的思想体系中,导致在实际工作中对一些作风问题的认识不够敏锐,不能从党性的高度去对待和处理。

作风建设学习教育心得体会和交流发言金句(六个方面共60条)

1. 筑牢“学”的基础,在深钻细研中领悟核心要义,在对照检视中找准差距短板,在躬身力行中展现责任担当。2. 以系统思维把握理论精髓,以问题导向校准实践偏差,以创新理念推动作风转变。

组织部青年干部座谈会讲话

今天,我们组织部有幸在此与大家欢聚一堂,共同探讨青年成长与时代责任这一重大课题。首先,我要向大家表达诚挚的谢意,感谢大家在紧张的工作学习中抽出宝贵时间,参加此次座谈会。我们组织部始终致力于为广大青年的成长和发展提供坚强支持和有力帮助。今天,我们期望通过深入交流,更精准地把握大家的需求和愿景。

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本人聚焦主责主业,强化压力传导,对上年度述职评议考核中点评指出的x条问题、自己查摆的x条问题以及实地考核反馈的x条问题,逐项分析问题根源,逐条明确整改措施,精心制定整改方案,及时跟进督促,狠抓销号落实,至目前存在问题已全部整改到位。

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