工信局办公室主任座谈发言

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二、“三把钥匙”助力成长

个人的成长因机遇不同而各有差异，但优秀领导干部的共性特质始终闪耀。一是靠学习破题。当代社会知识更新如潮，唯有“白天走基层、干实事、讲担当，晚上读政策、写总结、想对策”，才能破除“本领恐慌”。我的一位老领导，每天再忙都要到办公室看半小时书，xxx局长常为研究一份材料至深夜，这种“终身学习”的态度，正是我们前行的灯塔。二是以实干立身。“打铁还需自身硬”，不论是压担子还是铺路子，说的漂亮不如干的漂亮，说的实在不如干的实在，最关键的还是要会干。我们都是普通人，成长没有捷径，要做到遇事不躲，在摔打中历练、在磨砺中成熟，最终要靠实干取得成绩、靠实干赢得尊重、靠实干成长进步。三是因格局致远。不谋全局者不足谋一域。优秀的领导者善于站在全局的角度思考问题、谋划工作。我们虽处基层，但需“兵位帅谋”。若科长能站在局领导角度思考，科员能以科长视野谋划，何愁事业不兴？

三、“三颗初心”砥砺前行

不忘初心，方得始终。未来的道路，我将始终以“三颗初心”勉励自己。一是永怀感恩之心。一路走来，我深感组织的培养、领导的关怀和同事的帮助是我成长的基石。“千里马常有，而伯乐不常有”，我能来到工信这个大平台，将始终铭记这份恩情，以行动回报信任，把感恩转化为干事动力。二是永存进取之心。美国前总统托马斯·杰斐逊曾说：“我很相信运气，而且我发现我越是努力工作，运气就越好。”我将始终以“归零心态”对待成绩，保持“赶考状态”迎接挑战，尽最大的努力，争取最好的结果。三是永葆敬畏之心。始终牢记“清廉是福、贪欲是祸”，严守廉政底线。同时，时刻提醒自己所承担的工作职责，依法履职、正确履职、全面履职，让组织放心、让群众满意。

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