乡镇集体约谈会议暨纪律作风整顿启动会讲话

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一、正视成绩与短板，深刻认识纪律作风整顿的极端重要性和现实紧迫性

今年以来，在xx县委、县政府的坚强领导下，全镇上下同心同德、攻坚克难，经济社会发展保持了稳中有进、稳中向好的良好态势。根据最新统计，2025年上半年，我镇完成固定资产投资同比增长6.2％，社会消费品零售总额同比增长5.8％，多项关键经济指标位居全县前列。这些成绩的取得，离不开在座各位的辛勤付出和不懈努力。在此，我代表镇党委，向全体干部职工表示衷心的感谢！

然而，在肯定成绩的同时，我们更要清醒地看到，成绩的背后依然潜藏着不容忽视的风险和挑战。逆水行舟，不进则退。越是发展的关键时期，越需要一支纪律严明、作风过硬的干部队伍保驾护航。对照上级要求和群众期盼，我们必须深刻认识到，当前我镇部分干部的纪律作风与新时代、新任务、新要求相比，还存在着相当大的差距。刚才会议通报的几起典型案例，就发生在我们身边，教训极其深刻，为我们敲响了警钟。综合近期调研、群众信访和日常监督情况，我认为，当前我镇干部队伍主要存在以下“五大顽疾”：

一是“浮”字当头，作风漂浮，执行力层层衰减。有的干部习惯于当“二传手”，对上级文件“照抄照转”，对工作部署“层层批转”，满足于开了会、发了文，对政策是否落地、工作是否见效缺乏跟踪问底的韧劲。对群众的急难愁盼问题，习惯于坐在办公室里听汇报、看材料，深入基层一线“解剖麻雀”不够，导致工作部署与基层实际“两张皮”，政策红利无法精准滴灌到“最后一公里”。

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