2024年加强基层党支部党建标准化规范化建设建议

汇报材料

……(开头部分已省略92字)

1.党组织关系隶属于xx局党委的党支部21个。xx局机关支部6个、党员31人(在职21人,退休10人),xx局直属党支部分别是吉林省煤炭地质调查总院党支部、党员12人(在职12人),长春东煤房屋建设开发公司党支部、党员11人(在职11人)。吉林省煤田地质局物测队党委下辖党支部6个、党员137人(在职44人,退休93人),吉林省煤田地质勘察设计研究院党委下辖党支部3个、党员40人(在职25人,退休15人),东煤吉林建筑基础工程公司党委下辖党支部4个、党员111人(在职60人,退休51人)。

2.吉林省煤田地质局在长以外单位共有4个党委、23个党支部。吉林省煤田地质局一〇二勘探队党委下辖党支部9个、党员229人(在职70人,退休159人),吉林省煤田地质局一一二勘探队党委下辖党支部5个、党员156人(在职42人,退休114人),吉林省煤田地质局二〇三勘探队党委下辖党支部5个、党员253人(在职87人,退休166人),公主岭钻探机械厂党委下辖党支部3个、党员63人(在职27人,退休36人)。

(二)今年以来党建标准化规范化建设情况

一是抓基层组织建设规范化标准化。全局基层党支部严格按照《中国_支部工作条例(试行)》,积极加强组织建设,健全完善组织体系,确保_组织和工作有效覆盖。

二是抓党员管理规范化标准化。积极做好党员发展工作,严格党员管理,规范关系转接,在职党员实施“新时代e支部”积分制管理。大力抓好党员教育,积极开展研讨式、专题式学习教育,充分利用“周学习日”、主题党日,借助党建微信群、QQ群,定期将学习资料上传,组织广大党员在网上学理论、谈体会、讲感悟,进一步提升了学习趣味性。关心关怀困难党员和职工,建立了困难党员和困难职工档案。

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