2022年度政治生态分析研判报告(产业园区党工委)

汇报材料

……(开头部分已省略440字)

存在问题:对“四个自信”的认识不够全面深刻。能自觉坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,但对其蕴含的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑等方面理解不够通透,特别是在谋划推动xx高质量发展中,如何把“四个自信”充分体现贯彻出来,深入思考不够,没有真正找准贯彻落实的切入点和落脚点。

(二)党内政治生活严肃度方面

坚持和加强_全面领导,以严肃的党内政治生活夯实政治生态根基。一是将学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为党工委委员会议、管委会主任办公会、“三会一课”、主题党日活动的第一议题和必修内容。年内共组织中心组理论学习xx次,专题研讨交流x次。机关党支部及时跟进、全员组织,累计开展xx次集体学习。二是实行党建工作年度计划和月度要点挂表落实,做到月清月结。三是认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格执行双重组织生活、谈心谈话、民主评议、述职述廉等制度。四是开展xx等丰富多样的主题党日活动,进一步激发党员干部职工履职尽责、奋发有为的工作热情。

存在问题:理论武装不够系统全面。对_新时代中国特色社会主义思想的整体性把握存在差距,存在急用急学、现用现学的问题。比如,学习内容主要集中在__重要讲话、党_重大会议精神以及高质量发展、经济运行、改革创新等方面,对党内法规、生态文明、乡村振兴等内容学习相对较少,反映出学习还不够系统全面。

(三)党风政风清朗度方面

一是强化党内监督,坚持“问题早发现、小病早提醒”,及时关注党员干部思想、工作状态,对思想有波动、工作有情绪的,及时沟通思想、交换意见,对履职不到位,有“四风”问题苗头的党员干部,小过即问、小错即纠,不断开展批评与自我批评,促进干部时刻绷紧弦。2022年开展谈心谈话xx人次,政治监督谈话x人次。二是积极主动配合纪检监察组开展工作,主动接受监督,干部提拔任用前均征求纪检监察组意见,研究“三重一大”事项时均邀请纪检监察组派员出席,严格执行各项报批程序。三是对权力运行流程、涉钱涉物涉项目等关键岗位进行全面排查,进一步梳理权力清单和廉政风险点x个,完善廉政风险防控措施,防患于未然。四是从严落实管委会规章制度,坚决执行政府服务采购招投标制度,开展服务采购项目x个,切实有效堵塞漏洞。

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