全县乡镇履职事项清单工作开展情况、存在问题及下一步打算的汇报

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一、工作开展情况

自履职事项清单推行工作启动以来，我办坚持以_xx大精神为指引，深入贯彻落实省委、市委关于加强基层治理的决策部署，紧紧围绕职责法定、权责一致、简明高效的总体要求，统筹谋划、扎实推进，乡镇履职事项清单制度建设取得了阶段性成效。

（一）立足依法履职，全面梳理事项

围绕乡镇职能定位，组织各乡镇深入开展职责任务梳理，逐条对照宪法法律、部门规章、政策文件，分领域、分类别列出职责清单，确保每项履职事项有依据、可操作。通过集中调研、实地座谈、部门会商等方式，反复打磨清单文本，最终形成涵盖公共管理、经济发展、社会事务、生态环保、乡村治理等5大类、共计220余项具体事项的履职清单。

（二）加强宣传引导，夯实思想基础

为提升乡镇干部对履职事项清单制度的理解认同，我们坚持宣传先行、培训跟进。通过召开专题培训会6次、印发宣传手册3000余册、制作政策解读短视频3部等多种方式，深入宣传清单制度的背景意义、操作规范和实际要求，帮助基层干部明确“该做什么、怎么做、做到什么标准”，有效提升了政策落地的精准度和执行力。

（三）完善制度机制，推动规范实施

结合工作实际，建立了履职事项清单执行情况“月调度、季通报、年考核”机制，做到动态跟进、定期督促、结果应用。同步制定了《乡镇履职事项清单工作考核细则》，对事项认领、办理流程、完成标准进行量化细分，实行销号管理，确保各项职责落细落实、执行有力。

（四）注重总结提炼，推广典型经验

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