市国资委关于开展学习_八项规定主题教育工作方案

计划方案

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(二)解决突出问题。聚焦形式主义、官僚主义等“四风”突出问题,开展全面、深入的自查自纠工作。针对在贯彻落实上级决策部署过程中存在的打折扣、搞变通问题,在服务企业和群众方面存在的态度冷漠、效率低下问题,以及在履职尽责方面存在的推诿扯皮、敷衍塞责等问题,进行精准发力、靶向治疗,切实转变工作作风,显著提高工作效能。

(三)完善制度机制。进一步健全和完善落实_八项规定精神的制度体系,强化制度的系统性和科学性。加强对制度执行情况的常态化监督检查,通过建立健全监督机制、考核机制和问责机制,增强制度的刚性约束,形成用制度管人、管事、管权的长效机制,推动作风建设向常态化、长效化方向发展。

(四)推动工作发展。将学习_八项规定精神与国资国企改革发展和_建设各项工作紧密结合,以优良的作风为引领,推动国资监管工作实现质的提升和效的飞跃。通过优化监管流程、提高监管效能,促进国有企业实现高质量发展,为实现全市经济社会发展目标贡献坚实的国资力量。

三、工作安排

(一)动员部署阶段(2025年3月)

1.制定方案。紧密结合市国资委的工作实际,深入调研、广泛征求意见,制定具有针对性、可操作性的学习_八项规定主题教育工作方案。明确工作目标、任务、步骤和要求,细化工作措施,确保主题教育工作有条不紊地开展。

2.动员部署。召开市国资委系统学习_八项规定主题教育动员大会,传达学习_和省、市委关于作风建设的重要部署要求,对主题教育工作进行全面动员和部署。通过动员大会,统一思想认识,明确工作任务,激发广大干部职工参与主题教育的积极性和主动性。

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