2024年四个带头民主生活会个人对照检查材料汇编十八（12篇，市场监管局版）

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一、存在的突出问题

（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护_团结统一方面。政治理论学习深度不足。对党_的新政策、新理论学习缺乏系统性和主动性，满足于一般性的了解和传达。如在学习_新时代中国特色社会主义思想有关市场监管工作的重要论述时，未能深入研究其在实际工作中的指导意义，导致在面对一些复杂的市场监管问题时，不能迅速从理论高度找到解决办法。在组织全局学习时，形式较为单一，缺乏互动交流和深入研讨，学习效果不尽如人意，参与学习的干部反馈收获不够大。政治敏锐性不够强。对市场监管领域一些潜在的政治风险和意识形态问题认识不足。比如，在处理一些涉及市场主体的网络舆情事件时，未能第一时间从政治角度分析其可能产生的影响，导致应对不够及时有效，引发了一些不必要的舆论风波。在日常工作中，对干部队伍中一些可能存在的政治思想倾向问题也缺乏足够的敏锐性，未能及时发现和纠正。贯彻决策部署有差距。在落实上级关于市场监管的一些重大决策部署时，存在一定程度的打折扣、搞变通现象。例如，在推进市场主体信用监管体系建设中，由于担心工作难度大、涉及面广，没有完全按照上级要求的时间节点和标准完成任务，导致我市在全省的信用监管工作排名有所下降。在开展反垄断执法工作时，对一些本地大型企业存在的垄断行为，存在顾虑，执法力度不够，没有严格按照相关规定进行查处。

（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。党性修养有所放松。在工作中有时会受到一些外界因素的干扰，未能始终以党性原则为指导。如在面对一些熟人或朋友的请托，希望在市场准入、监管执法等方面给予关照时，虽然最终没有违反原则，但在思想上有过动摇和犹豫。在处理一些涉及个人利益与集体利益的问题时，有时会过多地考虑个人得失，没有完全把集体利益放在首位。纪律执行不够严格。对全局干部职工的纪律要求有时不够严格，存在“老好人”思想。比如，对于个别干部迟到早退、工作时间办私事等问题，没有及时进行严肃批评和处理，导致这种现象在一定程度上有所蔓延。在执行财务纪律方面，对一些费用报销的审核把关不够严格，出现过个别不符合规定的报销情况。工作作风不够扎实。在市场监管工作中，存在浮于表面、深入基层不够的问题。如在开展食品安全检查时，往往只是检查一些大型超市和企业，对一些小作坊、小摊贩的检查不够深入细致，导致一些食品安全隐患未能及时发现。在处理消费者投诉举报时，有时只是简单地将问题转交给相关科室或基层单位，没有全程跟踪处理结果，导致一些投诉举报未能得到及时有效的解决，消费者满意度不高。

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