2023年党组书记述责述廉报告（3篇）

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一是加强研究部署。严格履行第一责任人职责，督促班子成员认真落实“一岗双责”。主持局党组召开x次会议，专门研究部署党风廉政建设工作。签订责任状，落实“一岗双责”。层层签订党风廉政建设责任状，按照“一岗双责”的要求，将责任细化，使党风廉政建设的反腐败工作责任到位、任务明确，强化主体责任意识。二是深化党风廉政教育。组织系统党员干部到红色教育基地开展主题党日活动，开展红色教育和警示教育。结合工作实际，围绕“坚持廉洁从政、永葆党员纯洁性”的廉政党课。建立廉政谈话机制，领导班子积极开展廉政谈话活动，对新调整的中层干部进行廉政谈话。召开警示教育大会，开展廉政教育，观看反腐倡廉影片x次。开展廉政文化创建活动，结合单位文明创建工作，开展以党风廉政建设为主题的系列活动。三是开展廉政风险防控。完善内部风险防范管理制度，针对风险防控薄弱环节，进一步促进财务收支、业务开展运行安全规范。结合日常监督检查、线索处置、风险排查情况，建立简明扼要、重点突出的廉政风险防控台账，明确易发行为负面清单、防控措施清单、责任清单，并定期修订，形成廉政风险防控的监督运行制度。

二、严抓责任落实，推动全面从严治党监管到位

一是抓教育，夯实思想政治基础。落实学习长效机制。开展理论学习中心组学习x次，专题研讨x次，邀请专家专题培训x次，局领导带头讲党课x次，各党支部集中x次，开展主题党日活动x场。强化意识形态建设。始终把意识形态工作摆在突出位置，坚持常抓常议，x次进行专题学习和研究部署。同时管好、用好宣传阵地和网络媒体，局主题教育活动信息稿在省级媒体刊发x篇。二是抓基础，建立建强基层党组织。优化基层党组织设置。结合局、中心融合，对支部进行优化，配强配齐支部班子，增强党建工作活力。深化模范机关创建。选树“党员先锋队”x支、“党员示范岗”x个，划分“党员责任区”x个，开展“立足岗位作贡献”活动x项，开展党员“亮身份、亮承诺”活动x次。三是抓制度，加强廉政风险防控。通过建立周例会调度制度，强化内部督查通报，推动干部职工在重点任务上聚焦发力。落实风险防控措施。持续开展重点岗位、关键环节风险点排查，有效构建廉政风险防控机制。共排查廉政风险点x余条，制定防控措施x条。修订完善各项规章制度。从机关效能、信息公开、财务管理、资产管理、机关保密等方面着手，建立健全规章制度x项。四是抓作风，营造良好政治生态。坚持正面与警示相结合。不断完善作风建设各项制度，组织观看党纪党规以及各类违规违纪典型案例，筑牢思想防线。共开展警示教育x场次，开展榜样学习活动x场次。

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