2025年企业纪检监督工作要点

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2.聚焦中心大局强化专项监督。聚焦重大改革落实情况，以有力监督保障改革顺利推进。紧密结合中心工作，组织召开专项监督联席会议，明确监督重点项目，确保监督工作有的放矢。采取日常监督与专项监督相结合的方式，对明确的重点项目进行全过程、全方位监督，及时发现并纠正存在的问题。对监督发现的问题进行深入剖析，查找问题根源，制定整改措施，推动问题整改落实，形成监督闭环，切实为高质量发展提供坚强保障。聚焦“关键少数”，通过定期监督谈话、干部考核、抽查廉政档案等，压紧压实xx各级党组织管党治党政治责任。

3.聚焦实绩实效推动贯彻落实。紧紧围绕实现年度总目标、“三重一大”事项落实，推动各部门、各单位及时发现、处置、通报违反纪律、责任缺失、措施不力等问题，纠正偏差、堵塞漏洞。强化安全生产监督，综合运用发函提醒、约谈提醒、责令检查等方式，督促主责部门抓实抓细风险隐患排查整治，协同职能部室守好安全生产底线。研究制定《2025年度廉洁风险防控手册》，堵塞监管漏洞。

二、坚持一步不停歇、半步不退让，深化反腐败斗争新作为

4.保持惩治腐败高压态势。坚定不移推进反腐败斗争，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，重遏制、强高压、长震慑的方针，对腐败问题发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。加大对重点领域、关键环节、重要岗位人员的监督检查力度，特别是在涉及资金往来频繁、项目审批权力集中、资源配置关键的区域，要深挖细查可能存在的腐败隐患。通过建立健全线索排查机制，拓宽线索来源渠道，加强与审计、财务等部门的协作配合，形成监督合力，确保腐败行为无所遁形。对已查处的腐败案件，要及时进行通报曝光，发挥典型案例的警示作用，让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

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