2025年上半年班子成员履行“一岗双责”责任的情况报告

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（二）担责于身，在严管严治中巩固“廉政之基”。严格执行廉洁自律各项规定，落实个人重大事项报告等制度，签订党风廉政建设承诺书，自觉接受组织和群众的监督。加强家风家教建设，潜移默化教育家属子女廉洁修身、廉洁齐家，自觉抵制“枕边风”，算好“廉洁账”，守住“幸福门”，切实筑牢自身家庭廉洁防线；认真履行分管领导“一岗双责”，将廉政教育深度融入分管部门的日常工作流程，分管党建、意识形态、保密工作、爱国卫生运动等业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，利用党支部会、局务会、队周例会、办公室月调度会等时机，不定期开展谈心谈话，观看警示教育专题片以及深入学习典型案例通报等，及时、准确地向分管部门工作人员传达xx党委在党风廉政建设方面的最新指示精神、政策法规以及工作部署，突出在重要节假日、资金使用、婚丧嫁娶等关键时间节点，进行廉政风险提醒，重申厉行节约，时刻保持清醒头脑，严格遵守__及其实施细则精神，坚决杜绝各类形式的违规违纪行为。截止目前开展办公室业务讲堂3次，学习常用法律汇编6次，廉政谈话6人次，持续增强纪律约束力，做到知敬畏、存戒惧、守底线。

（三）履责于行，在奋楫笃行中坚守“服务之要”。奋楫争先、埋头实干，以党建引领“有诉必应马上办”、12345市民热线转办件、队伍建设、能力提升等内容为载体，在党建、干部管理、宣传舆论、教育培训等方面，种好“责任田”，认真贯彻落实__精神，严格执行各项纪律要求。按照“三重一大”议事规则，常态长效学习《西宁市xxxx综合执法、法律法规规章汇编》，细化市容环境、城市运行等工作标准及流程，严把局务会议纪要、信息、总结报送、请示报告等文字关和程序关，加强监督制约，不断提高工作效率和服务质量，推动xx各项制度落到实处、见到实效。紧盯商铺、干部群众“急难愁盼”，集中利用3个月时间，进行“跟班学习”，深入实地了解，聚焦局内人员架构、岗位职责分工、_建设、爱国卫生运动、市容环境卫生、应急处突保障等综合管理的难题和薄弱环节内容，认真听取干部群众意见和建议，及时发现和纠正制度执行中的偏差和问题，并针对权力运行的关键环节和廉政风险易发多发领域，及时排查分管领域的廉政风险点，精准献策，多提务实管用的建议，切实把理论学习成果转化为营造“干干净净、清清爽爽”城市环境的强大动力，以“小切口”解决群众急难愁盼问题，推动xxxx服务向精准化升级。

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