市教育局2025年度教育改革工作推进情况报告

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在中小学学生评价方面，注重综合素质评价。各学校建立了学生成长档案，全面记录学生在思想品德、学业水平、身心健康、艺术素养和社会实践等方面的表现。不再单纯以考试成绩作为评价学生的唯一标准，而是通过课堂表现、作业完成情况、实践活动参与度等多维度对学生进行综合评价。例如，在艺术素养评价中，学校通过举办艺术节、绘画比赛、音乐会等活动，让学生在实践中展示自己的艺术才能，并将活动表现纳入评价范畴。同时，引入学生自评、互评和家长评价机制，使评价结果更加客观、公正。通过这种方式，激发了学生的学习兴趣和潜能，促进了学生的全面发展。

在教师评价方面，突出师德师风第一标准和教育教学实绩。建立了师德师风考核负面清单制度，将师德表现作为教师年度考核、职称评聘、评优评先的首要要求。在教育教学实绩评价中，不仅关注学生的考试成绩，更注重教师的教学过程和方法创新。鼓励教师开展教学改革实践，对在课程建设、教学方法创新、学生综合素质培养等方面取得突出成绩的教师给予表彰和奖励。例如，某学校一位教师通过开展项目式学习，有效提高了学生的实践能力和创新思维，在教师评价中获得了高度认可，并在全市范围内进行了经验推广。

在学校评价方面，完善了学校办学质量评价体系。从_领导、办学方向、课程教学、教师发展、学校管理、学生发展等多个维度对学校进行全面评价。注重学校特色发展和个性化发展，鼓励学校根据自身实际情况，打造具有特色的教育品牌。同时，加强对评价结果的应用，将评价结果与学校的资源配置、干部任免、绩效奖励等挂钩，激励学校不断提升办学水平。

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